Cloudverve GmbH

Die jüngsten Berichte über ... dauerhaft verlorene Daten in mehreren zerstörten #AWS-Rechenzentren zeigen eine unbequeme Wahrheit: #Cloud bedeutet nicht automatisch Unverwundbarkeit. Selbst globale #Hyperscaler stoßen an physische Grenzen, wenn ganze Standorte durch außergewöhnliche Ereignisse ausfallen. Für Unternehmen ergibt sich daraus eine klare Erkenntnis: Hochverfügbarkeit beginnt nicht beim Cloud-Anbieter, sondern bei der Architektur. -Georedundante Datensicherung -Disaster-Recovery-Konzepte über Regionen hinweg -Multi-AZ- und Multi-Region-Designs -Regelmäßige Wiederherstellungstests -Klare Notfall- und Business-Continuity-Pläne Wer kritische Systeme betreibt, sollte sich nicht darauf verlassen, dass Daten automatisch wiederhergestellt werden können.    Unser Ziel: Auch im Ernstfall handlungsfähig bleiben. Gerne helfen wir dabei offene Fragen zu dem Thema zu beantworten. -Sicherheit ist wichtig. -Verfügbarkeit ist wichtig. -Resilienz ist entscheidend. #CloudComputing #Azure #BusinessContinuity #DisasterRecovery #CloudSecurity #HighAvailability #ITInfrastruktur #Cloudverve #DigitalTransformation

Was wäre wenn..., jedes Teammitglied die Möglichkeit bekommt, Verantwortung auf Augenhöhe mit der Geschäftsführung zu übernehmen? Mit genau dieser Frage haben wir uns beim Holacracy Workshop beschäftigt, weil wir davon überzeugt sind, dass ein Unternehmen stärker wird, wenn Verantwortung dort übernommen wird, wo das Wissen und die Motivation am stärksten sind. Für uns bedeutet das: Jedes Teammitglied bekommt die Möglichkeit, Verantwortung für bestimmte Themen zu übernehmen, Entscheidungen zu treffen und das Unternehmen so aktiv mitzugestalten. „Wir tragen gemeinsam Verantwortung.“ Holacracy eröffnet Chancen, Verantwortung neu zu denken, Menschen wachsen zu lassen und als Team mehr zusammen zu arbeiten. #Holacracy #NewWork #Leadership #Selbstorganisation #Unternehmenskultur #Teamwork #Verantwortung #Führung #FutureOfWork

Gamescom 2026 - was für eine Woche! Die Gamescom in Köln ist jedes Jahr beeindruckend – auch 2026 hat uns die Messe wieder gezeigt, wie viel Energie, Kreativität und Innovation in der Gaming-Branche steckt. Für uns Alexander Stutzenberger, Joscha A. war ein Highlight vor allem der direkte Austausch mit den Entwicklern, die uns spannenden Einblicke rund um #Gaming #XR #Virtualreality und #Cloudgaming gegeben haben. Was uns dabei besonders aufgefallen ist: Die Grenzen zwischen Gaming, Business und Technologie verschwimmen immer mehr. Themen wie #Skalierbarkeit, leistungsfähige #Infrastruktur sowie #Cloud-Lösungen und immersive Erlebnisse spielen längst nicht mehr nur für klassische Games eine Rolle. Wir nehmen viele neue Eindrücke, Ideen und Kontakte mit und freuen uns schon darauf, einiges davon in die nächsten Projekte einfließen zu lassen. Danke an alle, mit denen wir auf der Gamescom 2026 ins Gespräch gekommen sind. See you next year! 👋 #Gamescom2026 #Gamescom #Köln #Gaming #XR #VirtualReality #VR #Innovation #CloudComputing #MicrosoftAzure #Microsoft365 #DigitalTransformation #GamingIndustry

🎮 Wir sind auf der gamescom 2026! Als Kölner Unternehmen haben wir es zum Glück nicht weit. 😉 Am 26. August ist unser Team in den Hallen 2 bis 4 unterwegs – in der Business Area direkt am Eingang Süd. Warum eine Gaming-Messe, wenn wir eigentlich Azure- und M365-Projekte machen? Weil in kaum einer anderen Branche #Skalierung #Performance und #Infrastruktur so kompromisslos zusammenhängen. 🔹 Wie läuft die IT sicher und zuverlässig? 🔹 Wo liegen die Daten, und wer hat Zugriff darauf? 🔹 Was passiert, wenn ein Rechenzentrum ausfällt? Mindestens genauso wichtig: Die Gespräche zwischendurch. Neue Perspektiven, neue Kontakte und oft auch der Anfang einer Zusammenarbeit. 🤝 Ihr seid ebenfalls vor Ort? Dann lasst und gerne treffen oder bucht euch einen Termin – wir freuen uns auf den Austausch mit euch! #gamescom #gamescom2026 #gamescomKöln #Gaming #GamingIndustry #GamesIndustry #CloudComputing #MicrosoftAzure #Azure #Microsoft365 #CloudInfrastructure #Technology #Innovation #DigitalTransformation #Cloudverve

☀️ Sommer, Sonne, Dachterrasse 😎 – so lässt es sich feiern! Unsere Cloudverve Sommerparty war vor allem eines: Eine richtig gute Zeit mit Freund:innen und Kolleg:innen. Auf unserer Dachterrasse konnten wir bei strahlendem Sonnenschein und klarem Himmel gemeinsam den Sommer genießen – und bei bestem Wetter schmecken die Köstlichkeiten vom Grill natürlich gleich doppelt gut. 🔥🍻 Ein besonderes Highlight war unsere durch Joscha Auwärter organisierte Quiz-Challenge. Danke für deine außergewöhnliche Perfomance als Showmaster. Vor allem aber ging es an diesem besonderen Tag darum gemeinsam zu lachen, anzustoßen und einfach mal abseits von #cloudinfrastructure #azuresecurity #cloudmigration und dem ganz normalen Arbeitsalltag eine richtig gute Zeit miteinander zu verbringen. Genau solche Abende zeigen, was für uns Cloudverve ausmacht: Technologie ist wichtig – aber die Menschen dahinter machen den Unterschied. Danke an alle, die diese Party zu etwas Besonderem gemacht haben! #Cloudverve #Sommerparty #TeamCloudverve #Teamwork #Teamevent #Sommer #WorkCulture #TeamSpirit #CloudverveGmbH #MicrosoftAzure #AzureCloud 

Meet the Colleagues: Christian Propp Bei Cloudverve reden wir oft über Cloud-Architekturen, Automatisierung und moderne Plattformen. Dahinter stehen vor allem Menschen, die diese Lösungen möglich machen. Christian Propp verstärkt unser Team seit November als Cloud Solution Architect. Mit seinem tiefgehenden Entwickler-Know-how, seiner analytischen Denkweise und einer beeindruckenden Fähigkeit, komplexe Herausforderungen zu durchdringen, ist er für viele technische Fragestellungen der richtige Ansprechpartner. Egal ob Architektur, Entwicklung oder Troubleshooting – Christian findet nicht nur die Ursache eines Problems, sondern vor allem den passenden Lösungsweg. Wir freuen uns, dass du Teil von Cloudverve bist, Christian! 🚀 #Cloudverve #MeetTheTeam #CloudSolutionArchitect #Azure #CloudComputing #TeamCloudverve

Unser erstes Cloudverve Offsite liegt hinter uns – und wir blicken auf einige produktive Tage auf Mallorca zurück. Gemeinsam an einem anderen Ort zu arbeiten, schafft eine andere Dynamik als der übliche Arbeitsalltag. Während wir unsere Kundenprojekte weiter vorantreiben durften und wie gewohnt jederzeit erreichbar waren, entstand gleichzeitig Raum für Themen, die im Tagesgeschäft oft zu kurz kommen. Neben dem Projektgeschäft standen deshalb auch Teambuilding und die Weiterentwicklung unserer Organisation auf der Agenda. In mehreren Workshops haben wir gemeinsam daran gearbeitet, wie wir Cloudverve künftig strukturieren wollen. Dabei haben wir erste Bausteine für eine stärker rollenbasierte und selbstorganisierte Arbeitsweise nach den Prinzipien der Holokratie auf Basis unseren eigenen Erfahrungen, Anforderungen und Ideen erarbeitet. Besonders wertvoll war dabei die aktive Beteiligung des gesamten Teams. Die besten Strukturen entstehen nicht auf dem Papier, sondern durch Menschen, die sie mit Leben füllen. Vielen Dank an alle Kolleginnen und Kollegen für die Energie, Offenheit und die vielen guten Impulse. Wir nehmen nicht nur neue Ideen für unsere Organisationsentwicklung mit, sondern auch die Bestätigung, wie viel Potenzial entsteht, wenn ein Team mehrere Tage konzentriert zusammenarbeiten kann. Ein gelungenes erstes Offsite – und sicher nicht das letzte. #Cloudverve #Offsite #Teamwork #Holacracy #OrganizationalDevelopment #Leadership #CloudConsulting #FutureOfWork

Meet the Colleagues: Pascal Göbelt Bei Cloudverve arbeiten wir mit Menschen, die Verantwortung übernehmen und Dinge zuverlässig voranbringen. Pascal Göbelt ist ein fester Bestandteil davon. Pascal arbeitet als Cloud Solution Architect mit Fokus auf IT‑Security. Er unterstützt unsere Kunden dabei, Cloud‑Umgebungen sicher, automatisiert und langfristig tragfähig aufzubauen – von der Architekturentscheidung bis zur sauberen Umsetzung im Betrieb. In Projekten zeichnet sich Pascal durch eine systematische Arbeitsweise und einen hohen Qualitätsanspruch aus. Er denkt Sicherheitsanforderungen nicht isoliert, sondern immer im Kontext von Plattform, Prozessen und Organisation. Das führt zu Lösungen, die nicht nur technisch exzellent sind, sondern auch im Alltag bestehen. Für Cloudverve bedeutet das: konstant hohe Qualität, nachvollziehbare Ergebnisse und ein Teammitglied, auf das man sich jederzeit verlassen kann.

Meet the Colleagues: Indra Leocadia Deckers Bei Cloudverve reden wir oft über Architektur, Plattformen und Verantwortung. Dass all das im Alltag auch funktioniert, hat viel mit Indra zu tun. Indra hält im Back Office die Fäden zusammen. Sie sorgt für Ordnung, Struktur und einen klaren Überblick – gerade dann, wenn es gleichzeitig schnell, komplex und unübersichtlich wird. Viele Dinge laufen einfach, weil sie im Hintergrund früh geregelt, sauber vorbereitet oder rechtzeitig abgefangen werden. Was Indra auszeichnet, ist ihr Blick für Zusammenhänge und ihr Gespür für Menschen und Abläufe. Sie entlastet das Team dort, wo es nötig ist, bringt Ruhe in Prozesse und sorgt dafür, dass wir uns auf unsere eigentliche Arbeit konzentrieren können. Kurz gesagt: Indra schafft den Rahmen, in dem Cloudverve gut arbeiten kann.

Meet the Colleagues: Florian Grummel Florian ist Gründer von Cloudverve und arbeitet als Solution Architect mit Fokus auf Microsoft‑basierten Cloud‑ und Hybrid‑Architekturen. Er ist Microsoft Certified Trainer (MCT) und verbindet damit Architektur‑ und Umsetzungskompetenz mit strukturierter Wissensvermittlung. Seine Arbeitsschwerpunkte liegen in den Branchen Health Care, öffentliche Verwaltung und Automotive – Umfelder, in denen Stabilität, Sicherheit, Compliance und Nachvollziehbarkeit entscheidend sind. Dort begleitet er Organisationen bei der Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung moderner IT‑Plattformen, ohne den operativen Betrieb aus dem Blick zu verlieren. Technisch konzentriert sich Florian Grummel auf Microsoft Azure, hybride Infrastrukturen, Kubernetes‑Plattformen, Automatisierung sowie Governance‑ und Sicherheitskonzepte. Neben Architekturentscheidungen unterstützt er Teams dabei, komplexe Umgebungen strukturiert zu betreiben und technische Verantwortung klar zu verankern. Als Gründer von Cloudverve steht für ihn eine verlässliche Beratung und gute Erreichbarkeit im Vordergrund: Klare Kommunikation und Lösungen, die langfristig tragfähig sind.