RESUMEN Actualmente se ha comprendido que las personas son el activo esencial de cualquier entidad, por lo cual ha nacido el concepto de capital humano. En este trabajo se analiza cómo se ha enfocado la dirección de ese capital a través de la historia de la humanidad. Ha sido un recorrido que se inició por el nacimiento de la nación de Israel y ha llegado hasta la dirección de las empresas de alta tecnología, los equipos deportivos y las organizaciones informales, como la mafia italiana y la religión afrocubana de la santería. Por supuesto, se analizaron algunas de las empresas de excelencia en el mundo y las principales escuelas de pensamiento en la administración. Finaliza el trabajo analizando cómo debe producirse la relación universidad-empresa, para lograr la mayor efectividad en la gestión del capital humano.
ABSTRACT The concept of human capital is born. This article analyzes how is ruled this human asset in the history. It has a journey since the creation of Israel to high technology organizations, the great sport teams and the non-formal organizations, as the Italian mafia and the afrocuban religion (Santeria). It were analyzed some excellence firms in the world and the main management thinking tendencies. The article proposes the university-firm relation, in order to obtain the most effectiveness in the human capital management.
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