Действия с респондентами1. Сменить статус — в необходимом боте выберите респондента/ов и нажмите
Сменить статус и выберите необходимый статус;
Респондент сразу перейдет на данный статус;
Данное действие можно производить со страницы респондентов, также как и из карточки респондентов;
2
.Архивировать респондента—в нужном боте выберите респондента/ов и нажмите
Архивировать.
3
.Посмотреть архивированных — на странице со списком респондентов нажмите на кнопку
Архив. При включении данной кнопки вы увидите всех архивированных респондентов. Все респонденты будут находиться на статусе, с которого их перенесли в Архив.
Уведомления на почтуУведомления — дают возможность узнавать о тех или иных событиях, которые произошли с респондентом, в нужный момент через уведомление на почту.
Настройка уведомлений по электронной почте- Для того чтобы настроить уведомления, зайдите в необходимый бот — Уведомления;
- Нажмите на Создать новое уведомление;
- Откроется новое окно, где вы настраиваете условия и правила, при выполнении
- которых будут отправляться уведомления. Сама настройка уведомлений разделена на 3 этапа:
- Условия. О каких респондентах? Здесь вы указываете, при каких условиях должны отправляться уведомления. Например, когда хотите получать респондентов, которые завершили общение с ботом успешно и перешли на статус «Завершил переписку».
- Данные. Какие данные? Здесь вы можете выбрать какие данные вы хотите получать по респондентам в письме, а также указывается текст письма, который будет приходить по почте.
- Параметры. Кому и когда? В этом блоке заполняется тема письма, получатель или несколько получателей сразу.
- Если выбран вариант отправлять каждого респондента отдельно, то уведомление будет отправлять сразу после того, как будут проверены условия.
- Если выбран вариант отправлять периодическую сводку, то уведомление будет отправляться по выбранному графику.
- Заполните все данные и нажмите Сохранить. Выйдет вопрос Включить отправку уведомлений? Выберите «Да» и уведомления автоматически активируются.
Включение и отключение уведомлений- Зайдите в необходимый бот — Уведомления;
- Выберите необходимое уведомление и нажмите на иконку переключателя;
- Уведомление будет включаться или отключаться в зависимости от его текущего состояния.
Удаление уведомлений- Зайдите в необходимый бот — Уведомления;
- Выберите необходимое уведомление и нажмите на иконку удалить;
- Подтвердите данное действие.
Редактирование уведомлений- Зайдите в необходимый бот — Уведомления;
- Выберите необходимое уведомление и нажмите на иконку Редактировать;
- Внесите корректировки и сохраните.
ИнтеграцииИнтеграция — это процесс соединения одной системы ATS/CRM с HRMKA, чтобы обеспечить автоматическую передачу данных между ними и возможность возврата данных. Это позволяет системам работать совместно и эффективно обмениваться информацией, что приводит к улучшению бизнес-процессов и повышению общей эффективности работы.
Подключение интеграции с ATS на компанию- В боковом меню нажмите Интеграции.
- Обратите внимание, что данная страница доступна пользователям с ролью администратор.
Важно. Каждая ATS и job board имеет свои настройки и нюансы. При подключении интеграции/отключении и тд. лучше использовать инструкции, которые находятся в карточке каждой интеграции.3.На данной странице вы можете подключить интеграцию с:
- С job board Авито или HeadHunter;
- С такими ATS как: Skillaz, Potok, Huntflow, E-Staff и Friend-Work.
4.Обратите внимание, что на данной странице подключается только связка кабинета пользователя в ATS + кабинет пользователя в HRMKA и в дальнейшем необходимо связать вакансии и боты.
5.Для этого, после связки ATS + HRMKA, необходимо перейти в необходимый бот нажать
Интеграции и на необходимой интеграции нажать
Настроить.
Подключение интеграции с ATS на ботЧтобы связать бота HRMKA c вакансией в ATS, сперва необходимо подключить интеграцию личного кабинета компании в HRMKA с ATS.
- Зайдите на страницу Мои боты — выберите необходимого бота — на странице бота нажмите Интеграции.
- В открывшемся окне отобразится список подключенных интеграций, в этом списке должна быть карточка подключенной ATS. В этой карточке нажмите на кнопку Настроить.
- При необходимости нажмите на Инструкция, чтобы ознакомиться подробно со всеми шагами настройки той или иной интеграции.
- На открывшейся странице вы можете настроить логику сбора респондентов из ATS в боте. Данная страница разделена на три этапа: Импорт респондентов / Переменные / Действия в ATS.
- Импорт респондентов — здесь необходимо выбрать вакансию и события, с которых необходимо забирать респондентов в бот.
- Также, нажав кнопку Добавить критерии, вы можете выбрать дополнительный уровень фильтраций респондентов;
- После настройки всех параметров нажмите Продолжить.
Важно. Кнопка Я не хочу получать кандидатов даёт возможность пропустить настройку импорта кандидатов. Респонденты не будут попадать в бот из ATS, но при этом вы сможете передавать кандидатов из бота в ATS. В данном случае вам перебросит сразу на третий шаг Действия ATS.6.
Переменные — в открывшейся странице вы можете настроить логику сбора данных из ATS в пользовательские переменные HRMKA. Если у вас отсутствует необходимость сбора дополнительных данных из ATS в переменные HRMKA нажмите кнопку
Пропустить. После настройки сбора данных ATS в переменные нажмите кнопку
Продолжить.
7.
Действия в ATS — На открывшейся странице вы можете настроить действия в ATS на основе статусов респондентов в боте. Нажмите кнопку Добавить действие, если необходимо добавить дополнительное действие.
8.После всех настроек нажмите кнопку
Готово.
Готово — интеграция подключена.
Изменения настроек интеграции на уровне бота- Зайдите на страницу Мои боты — выберите необходимого бота — на странице бота нажмите Интеграции.
- В открывшемся окне отобразится список подключенных интеграции. В списке должна быть карточка необходимой ATS. В этой карточке нажмите на кнопку Настроить.
- Теперь вам доступно редактирования настроек: от настроек сбора респондентов в боте до настроек действий на основе статусов в боте.
- При внесении существенных изменений в настройки интеграции с ботом без сохранения, интеграция автоматически остановится. Вам необходимо будет ее возобновить или продолжить редактировать.
- Внесите все изменения и нажмите Готово.
Отключение настроек интеграции на уровне ботаЕсли у вас пропала необходимость в интеграции с конкретным ботом, вы можете отключить интеграцию с конкретным ботом.
- Зайдите на страницу Мои боты — выберите необходимого бота — на странице бота нажмите Интеграции.
- В открывшемся окне отобразится список доступных интеграций, в этом списке должна быть карточка необходимой ATS. В этой карточке нажмите на кнопку Остановить.
- При остановке интеграции настройки сохраняются, вы можете возобновить работу интеграции с ботом.
Готово — интеграция с ботом отключена.
Отключение настроек интеграции на уровне компанииВозможно, вы мигрировали в другую ATS систему, и для вас пропала необходимость в поддержке текущей. В этом случае вы можете отключить интеграцию ATS с HRMKA.
- Зайдите на страницу Интеграции через боковое меню.
- В списке подключенных интеграций найдите необходимую ATS и нажмите Отключить
- При отключении интеграций настройки сохраняются, вы можете обратно возобновить работу интеграций. Все активные настройки интеграции с ботами HRMKA автоматически отключатся
Готово — интеграция ATS c HRMKA отключена.
Расширение РекрутерСкачивание и установка расширенияДанная кнопка позволяет вам вручную отправить в определенный бот понравившегося кандидата с работного сайта.
Важно. Данная кнопка работает только на браузере Сhrome.- Для того, чтобы подключить данную кнопку, нажмите на кнопку Рекрутёр в Боковом меню;
- Нажмите Установить;
- После этого вас перекинет автоматически на страницу интернет-магазина Chrome, нажмите Установить, далее Установить себе;
- Вернитесь на страницу Рекрутёр и нажмите Активировать. Выйдет сверху уведомление: Расширение теперь активно;
- После установки Кнопки HRMKA в браузере необходимо нажать на Расширения возле адресной строки (мозаика), и закрепить HRMKA. И выйдет иконка HRMKA рядом с мозаикой;
- Далее на иконку расширения. Вводите логин и пароль от системы HRMKA и нажимайте Войти.
Готово — расширение готово к работе.
Как отправить респондента через кнопку1. Для того расширение работало на сайте, зайдите на сайт и откройте резюме кандидата, которого хотите занести в бот и обновите страницу;
2. Данные кандидата автоматически подтянуться в расширение;
3. Выберите необходимый бот и нажмите
Отправить боту.Готово — вы добавили респондента в бот. Если бот запущен, то данному респонденту сразу уйдет рассылка.
Важно. Расширение, работает на таких сайтах как: hh.ru, superjob.ru, rabota.ruАналитика и отчетыФормирование отчета по боту- Перейдите в необходимый бот — Скачать отчет;
- При клике на кнопку Скачать отчет вы сразу перейдете на страницу формирования нового отчета, где:
- Сможете выбрать сразу несколько ботов (лимит 20);
- Выбрать данные, которые необходимо отображать по респондентам вместе с перепиской;
- Сформировать отчет включая и архивированных респондентов;
- Выбрать по какому формату сформировать отчет: По дате добавления респондентов в бот или По дате обновления их;
3.После выбора всех данных нажмите Сохранить. Вас перекинет на страницу всех ваших отчетов. С данной страницы, после того как отчет сформируется вы сможете его скачать. Если в отчете нет данных за выбранный период, то выйдет ошибка после формирования отчета.
Формирование отчета Общая аналитика- В боковом меню нажмите — Аналитика;
- Отчет Общая аналитика доступен по кнопке Скачать отчеты;
- Выберите необходимые даты (лимит 30 дней) и нажмите Скачать за выбранный период;
- Как только отчет сформируется он скачивается автоматически.
Формирование отчета по респондентам Аналитика по респондентам- В боковом меню нажмите — Аналитика;
- Отчет Аналитика по респондентам доступен по кнопке Скачать отчеты;
- Выберите необходимые даты (лимит 30 дней) и нажмите Скачать за выбранный период;
- Как только отчет будет сформирован, он автоматически скачивается.
Формирование реестра- Данный реестр доступен только пользователям с ролью администратор. В боковом меню нажмите — Отчеты и выберите Реестр;
- Нажмите на Создать реестр;
- Выберите необходимые даты и нажмите Сформировать за выбранный период;
- Вас перекинет на страницу всех ваших отчетов. С данной страницы, после того как отчет сформируется вы сможете его скачать.
Работа с визуальной аналитикой- В боковом меню нажмите — Аналитика и вы перейдете на страницу с аналитикой по компании;
- Вся визуальная аналитика собирается по дате добавления респондентов в бота;
- Все данные, например, с 01.01.2024 года;
- Вся визуальная аналитика собирает данные по архивированным респондентам и архивированным ботам;
- Данные обновляются с задержкой в 2 часа;
- По умолчанию в диаграммах данные за неделю;
- Всего 6 виджетов, которые не подлежат фильтрации. Отображают только респондентов, которое добавлены СЕГОДНЯ и по которым ушла рассылка СЕГОДНЯ;
- Далее идут фильтры. При выборе необходимых фильтров нажмите Применить. После этого диаграммы, которые расположены ниже, обновятся на основании выбранных фильтров.
Портал вакансийПортал вакансий — это ваш личный аналог работного сайта, где размещены только ваши вакансии. Отличие только в том, что тут за вас отклики собирает бот. Разместите здесь свои боты и дайте ссылку или QR на портал респондентам — остальное сделает бот.
Перейти в портал вакансий, возможно двумя путями:
- Через Боковое меню.
- Внутри любого Бота перейти в Портал — К порталу.
Добавление ботов в Портал вакансий1. Добавить ботов на Портал вакансий, можно двумя путями:
- Со страницы Мои боты, на необходимом боте нажмите На портале вакансий, бот будет отображаться на Портале вакансий, со статусом Отображена при отключении, бот не удаляется с Портала вакансий, у вакансии меняется статус на Скрыта.
- Перейдите в необходимый бот и нажмите Добавить на Портал вакансий.
2. Чтобы бот был доступен респондентам на Портале вакансий, его статус должен
быть "
Отображена".
Редактирование вакансий и портала вакансий- Перейдите в Портал вакансий — Внешний вид.
- Откроется окно, в котором можно добавить логотип, изменить цвет и указать краткое описание компании. Эти данные будут доступны респондентам на Портале вакансий. Затем нажмите Сохранить.
- Внесите корректировки в каждый бот, укажите зарплату, город, требования. Для этого нажмите Редактировать напротив каждого бота на Портале вакансий.
- Откроется окно редактирования, где вы можете изменить название бота, указать заработную плату, город и добавить краткое описание. Затем нажмите Сохранить. Данные изменения отображаются только на Портале Вакансий.
Ссылка и QR на Портал вакансий- Перейдите в Портал вакансий и рядом с кнопкой К порталу вакансий нажмите на иконку «Скопировать». Ссылка автоматически скопируется в буфер обмена.
- Или нажмите на кнопку К порталу вакансий, откроется новое окно в браузере с
- вашим Порталом вакансий. Вверху в адресной строке скопируете ссылку.
- Для того, чтобы скачать QR нажмите на странице Портала вакансий QR — Скачать QR-код.
- Разместите QR или ссылку на Портал вакансий. При переходе по ссылке или QR респондент будет попадать на страницу, где ему необходимо выбрать вакансию и нажать Откликнуться. Пример Портала вакансий: