カバーの決算説明資料より…4Q期末時点の従業員数は前年同期比62名増、前四半期比2名減の741名に　経営基盤の構造改革で足場固めの1年に

カバー<5253>は、5月14日に2026年3月期の決算（非連結）を発表した。今回はその決算説明資料の中から同社の四半期ごとの従業員数の推移について取り上げたい。

2026年3月期の第4四半期末時点の従業員数は前年同期比62名増、前四半期比2名減の741名となった。2026年の第1四半期までは右肩上がりに従業員数が増える形となっていたものの、その第1四半期末からは740名前後での横ばい推移となっている。

これは同社が経営基盤の構造改革に取り組んだことが大きく影響したものであり、成長の踊り場というよりも足場固めという表現が正しいものと思われる。実際に第4四半期末の組織体制を見てみても、プロダクション運営にVTuberの企画・開発やVTuberのブランディングをまとめ、タレントマネジメントまで一貫して行える体制を整えていることもうかがえる。

こうした体制の整備が次の2027年3月期の成長に結びついていくのかどうか、今後の動向に注目したい。

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