Governanceガバナンス
グローバル・チーフ・コーポレート・アフェアーズ・オフィサー メッセージ
㈱電通グループ
グローバル・チーフ・コーポレート・アフェアーズ・オフィサー綿引 義昌
インテグリティを最優先に行動する組織へ
インテグリティとは何か。それは、規則を守ることにとどまらず、常に社会に照らして自らの行動を問い続ける姿勢であり、あらゆる判断の拠り所となるものです。
役員・従業員一人ひとりが、こうした価値観を自分ごととして体現できる組織への転換を進めていきます。
社外取締役対談
(左)指名委員会 委員長
高嶋 智光
(右)指名委員会 委員
市川 奈緒子
前例のない変革期のグローバルCEOはどう選ばれたのか
社外取締役が語る、電通グループの指名ガバナンス
社外取締役が語る、電通グループの指名ガバナンス2026年、電通グループは新たな経営体制へ移行しました。
AIによる産業構造変化、競合他社の合併・参入、海外事業の収益性回復、ガバナンスの更なる強化――。そうした大きな変革局面の中で、指名委員会はどのような議論を重ね、佐野 傑グローバルCEOを選任したのでしょうか。
指名委員長を務める高嶋 智光氏と、指名委員である市川 奈緒子氏に、経営トップ選任のリアリティ、そして電通グループの未来について率直に語っていただきました。
電通グループ行動憲章
コーポレートガバナンスを支える仕組み
株主・投資家とのコミュニケーション
調査検証委員会による報告書・再発防止に関する取り組み
その他ポリシー類
- 電通グループ情報セキュリティ基本方針
- グループ税務⾏動原則と⾏動規範(354KB)
- 贈収賄・汚職防止ポリシー(261KB)
- グローバルデータ保護原則(177KB)
- インターネット広告サービス規約(202KB)
- データ利用規約(173KB)
- アフィリエイトガイドライン(157KB)
- 環境方針(393KB)
- JICDAQ認証取得
- 環境マネジメントシステム国際規格「ISO14001」認証取得
- 電通グループ調達ポリシー(293KB)
- 電通グループサプライヤー行動規範(312KB)
- 電通グループ人権ポリシー(559KB)
- 電通グループAI原則(474KB)
- 電通グループ 知的財産に関する原則(486KB)
- 労働安全衛生(OHS)声明(329KB)