L'attention et le soutien de l'équipe CSM sont incroyables. Ils vous soutiennent vraiment pour tirer le meilleur parti de la plateforme, leur engagement et leur implication pour faire de ce partenariat un succès sont formidables !

Appels hebdomadaires, formations, données et analyses personnalisées - tout ce dont vous avez besoin pour obtenir le meilleur résultat en matière de recrutement.

Nous travaillons avec Alex Crites, qui a joué un rôle clé dans la réussite massive de la mise en œuvre. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Je ne pense pas avoir grand-chose à dire dans cette section. Ce que je peux ajouter, qui n'est pas un inconvénient pour moi, c'est que l'équipe TA doit s'impliquer et passer du temps sur la plateforme. Parfois, il peut être difficile de faire en sorte que les recruteurs donnent la priorité à la plateforme, mais rien que vous ne puissiez surmonter avec de la formation et en les rendant responsables. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

La plateforme est facile à utiliser, s'intègre facilement avec notre ATS, les mises à jour sont fréquentes et précieuses, et l'équipe du service client est incroyable ! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Je souhaite qu'il y ait plus d'utilisateurs pour élargir le pool d'applications, bien qu'il ait beaucoup grandi depuis que nous avons commencé à l'utiliser et je suis impatient de voir comment cela va continuer ! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

La plateforme est conçue avec un fort accent sur l'expérience utilisateur, offrant une interface intuitive et épurée qui rend la navigation simple et efficace. Que vous soyez un nouvel utilisateur ou un professionnel chevronné, la disposition et la fonctionnalité sont soigneusement organisées pour minimiser la complexité et maximiser la facilité d'utilisation. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Si plus d'utilisateurs étaient sur la plateforme, ce serait idéal. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Hackajob a d'excellents candidats qui sont actifs et disponibles et qui correspondent à mes exigences, pas besoin de chercher sans fin, ce sont des candidats à portée de main. C'est facile à utiliser et je l'utilise littéralement tous les jours, c'est comme tout bon outil de recrutement, plus vous l'utilisez, plus vous en tirez profit ! J'ai embauché plus de 25 employés avec eux au cours des 3 dernières années ! Cela a tout son sens, le retour sur investissement parle de lui-même !

Si vous avez des doutes sur le produit ou si vous souhaitez parler à quelqu'un qui l'utilise, contactez-moi, je serai heureux de discuter de la façon dont cela a fonctionné pour nous. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Hackajob doit organiser plus d'événements sociaux - ils étaient formidables ! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Jusqu'à présent, cela a été un excellent partenariat avec hackajob, depuis l'essai initial jusqu'à notre présence sur la plateforme, nous avons reçu un excellent soutien de nombreux membres de l'équipe. En ce qui concerne la plateforme elle-même, l'approche basée sur l'IA pour la recherche de talents sur hackajob a rendu le processus beaucoup plus efficace et ciblé. La plateforme elle-même est élégante et intuitive, ce qui la rend facile à naviguer. Une fonctionnalité que j'ai trouvée particulièrement utile est les bulles montrant les entreprises récentes des candidats et leur ancienneté en un coup d'œil, ce qui a été incroyablement utile pour des évaluations rapides. Dans l'ensemble, Hackajob semble être un ajout précieux à notre boîte à outils de recrutement. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Rien de majeur, mais nous avons constaté que certains rôles n'ont pas beaucoup de couverture de candidats. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

J'ai pu trouver de très bons candidats pour mes postes techniques, en particulier pour les rôles de QA et aussi pour certains rôles en cybersécurité. Le pipeline commence également à s'améliorer pour les rôles en IA.

L'un des plus grands avantages est que cela me fait gagner énormément de temps ; au lieu de passer en revue des centaines de candidatures, je peux simplement examiner une sélection sur hackajob. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Je dirais que c'est excellent pour vos emplois populaires basés à Londres, web, QA, backend, ingénierie des données. Ce serait formidable de voir plus de talents en IA et ML. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Il est vrai que j'étais incertain de savoir si Hackajob répondrait à nos besoins en recrutement alors qu'il se lançait sur un nouveau marché pour nous. Cependant, il s'est avéré être un outil inestimable pour notre équipe chez Kainos. La plateforme a considérablement simplifié notre processus de recrutement, nous permettant de nous connecter avec des candidats hautement qualifiés de manière plus efficace !

Depuis l'intégration de Hackajob, nous avons constaté une augmentation significative de la qualité de notre vivier de candidats et une réduction du temps de recrutement. Le système de correspondance intelligent de la plateforme garantit que nous sommes présentés à des candidats qui non seulement possèdent les compétences requises, mais qui correspondent également à notre culture d'entreprise. Nous avons notre premier candidat Hackajob rejoignant le mois prochain, pour un poste qui était historiquement difficile à pourvoir. Et des perspectives supplémentaires sont actuellement explorées - en espérant qu'il y aura plus d'employés de Kainos venant de Hackajob dans les mois à venir :)

Une mention spéciale à Hackajob Intelligence pour leur approche innovante et leur soutien continu. Leurs idées et analyses ont été utiles pour affiner notre stratégie de recrutement et atteindre nos objectifs d'embauche. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quelques problèmes mineurs de fonctionnalité et d'accessibilité avec la plateforme. À part cela, j'ai peu de recommandations pour l'amélioration. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Hackajob dispose d'une fonctionnalité de correspondance de candidats excellente pour nous connecter aux profils les plus pertinents. Leur nouvelle plateforme "intelligence" dirigée par l'IA est beaucoup plus efficace pour identifier les talents de niche et faire correspondre les compétences à une description de poste, nous permettant de localiser des candidats que nous aurions manqués auparavant. Les candidats sont vérifiés par leur équipe et sont généralement très réceptifs à la discussion d'opportunités d'emploi. Ils sont fiers d'occuper une position de leader dans le secteur technologique au Royaume-Uni et ont une communauté de talents très engagée. Je trouve que nos gestionnaires de compte sont compétents, stratégiques et à l'écoute des besoins de notre entreprise. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Hackajob a une base de clients large et engagée contre laquelle vous êtes en concurrence pour sécuriser les meilleurs candidats. Cependant, j'ai constaté que nous manquons rarement les candidats auxquels nous faisons une offre. Il est important que vos processus de recrutement soient efficaces et défendent l'expérience des candidats pour réussir. Il y a certains domaines de l'informatique où ils n'ont pas un large vivier de candidats, mais la plateforme d'intelligence est beaucoup plus flexible pour identifier des candidats appropriés ou aider à les attirer. Nous avons constaté un succès notable en recrutant un groupe diversifié de candidats et à des niveaux supérieurs. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Je peux toujours compter sur Hackajob pour obtenir des ingénieurs de haute qualité rapidement. J'utilise la plateforme depuis un an et j'ai déjà effectué 10 recrutements, avec quelques autres encore en cours. giffgaff est fier d'avoir un code de haute qualité et par le passé, nous n'avons pas vu beaucoup de candidats réussir le processus d'entretien. Cette année, nous avons eu beaucoup plus de succès et nos taux de conversion se sont améliorés grâce à la qualité des candidats provenant de hackajob. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Je ne peux pas l'utiliser pour tous mes rôles malheureusement. C'est mieux pour les rôles techniques et de données d'après mon expérience. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Hackajob Intelligence a complètement changé notre approche du recrutement Tech & Data, en utilisant cela comme notre lieu de référence, Hackajob Intelligence a aidé à réduire notre TTH de près de 50 %. Avec un accès à des candidats actifs et récemment ajoutés qui sont très engagés dans le processus de recrutement, nous permettant de faire avancer les candidats dans le processus de manière rapide et efficace.

L'équipe Customer Success est extrêmement accueillante pour toute question et est capable de fournir des données de marché en temps réel pour surmonter de véritables défis dans le processus. Non seulement cela, l'accès à l'équipe Digital Product a été phénoménal, étant capable de fournir des retours honnêtes que vous pouvez ensuite voir les changements et finalement améliorer la facilité d'utilisation ainsi qu'une mise en œuvre et une intégration initiales super faciles à notre techstack de recrutement !

Chaque interaction avec tout le monde chez Hackajob, de Customer Success, Marketing, Ventes, Produit à l'équipe de Recrutement a été merveilleuse, je n'ai pas encore trouvé une question à laquelle ils n'ont pas pu répondre rapidement - je recommanderais certainement la plateforme à tout recruteur Tech ! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Honnêtement, je n'ai rien rencontré de négatif ! La seule suggestion était de 'sauvegarder' les candidats lors de l'examen, cependant cette fonctionnalité a maintenant été mise en œuvre, bravo à l'équipe pour la rapidité avec laquelle ils ont travaillé pour résoudre cela ! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.