نکاتی کلیدی که باید هنگام ایجاد انجمنی جدید یا افزودن گروههایتان به «انجمنها» در واتساپ به آنها فکر کنید.
به سرپرستها و اعضای خود قدرت تصمیمگیری بدهید و با آنها همکاری کنید تا تجربه داشتن انجمنی مفید را ایجاد و حفظ کنید.
ببینید که چطور افرادی از بخشها و قشرهای مختلف واتساپ برای گسترش انجمنهایشان استفاده میکنند.
«انجمنهای واتساپ» گروههای مرتبط را زیر یک سقف به هم متصل میکنند تا سرپرستها بتوانند به راحتی گفتگوهای گروهی را سازماندهی کنند، ازطریق گروه اعلامیه به همه افراد بهطور همزمان دسترسی داشته باشند و مکالمات متمرکز و معناداری داشته باشند.
در «مرکز آموزش انجمنها»، اطلاعاتی را پیدا خواهید کرد که برای تبدیل شدن به سرپرستی عالی و ایجاد فضایی امن برای برقراری ارتباط، اشتراکگذاری تجربیات و کمک به رسیدن به هدف مشترکی نیاز دارید.
بیاموزید که چگونه رهبری و همکاری شما با سرپرستهایتان اساس فرهنگی مثبت در انجمن را بنا میکند، انجمنی که همهپذیر است، تشویق به احترام میکند، و از قابلیتهای اعضا بهره میبرد.
«انجمنهای واتساپ» با ابزارهایی به سرپرستها این قدرت را میدهند که از اعضایشان پشتیبانی کنند و سازماندهی «گروههای مرتبط» زیر یک چتر را آسانتر انجام دهند.
نیز داستانهایی واقعی از این موضوع را اشتراکگذاری میکنیم که رهبران در بخشهای مختلف چگونه از «انجمنها» استفاده میکنند.
مهم است بهیاد داشته باشید که راهنماییهای ارائهشده در اینجا جامع نیست و ممکن است مستقیماً برای همه انجمنها کاربرد نداشته باشد. همیشه شرایط و نیازهای خاصتان را درنظر داشته باشید و برای انجام اقدامات متفاوتی که برای انجمن شما مناسبتر است آماده باشید.
نکاتی کلیدی که باید هنگام راهاندازی انجمن جدیدی یا سازماندهی گروههای موجود در انجمن واتساپ درنظر بگیرید.
مخاطبانتان و اهمیت تعریف واضحی از هدف «انجمن» خود را درک کنید. به نقش سرپرستهایتان فکر کنید.
اولین گام در ایجاد انجمنی خصوصی و امن، وضع قوانین واضحی است تا نحوه تعامل اعضا با یکدیگر را مشخص کنید.
نکات و ابزارهایی برای تعریف و تخصیص نقشها و مسئولیتها در تیم سرپرستی شما.
بیاموزید که چطور با دریافت بازخورد اعضا، محتوای خلاقانه و مرتبط نگه داشتن گروهها، تعاملات ارزشمند را تشویق کنید.
با سرپرستها و اعضایتان همکاری کنید تا تجربه داشتن انجمنی مفید را ایجاد و حفظ کنید.
برای اعمال قوانین و آموزش اعضا درباره اینکه چطور با اطلاعات نادرست، فریبها، قلدری، و آزار و اذیت برخورد کنند، با تیم سرپرستیتان همکاری کنید.
در نحوه مدیریت تعارض با همدلی، تیمتان را راهنمایی کنید و تنوع عقیده و اختلافنظر سالم را ترویج دهید.
بهطور منظم ارتباط برقرار کنید تا مطمئن شوید که اعضا قوانین «انجمن» شما را میفهمند.
تیم سرپرستی توانمندی با اعضایی دارای مهارتهای مختلف بسازید و حجم کاری و مسئولیتها را عادلانه تقسیم کنید تا سرپرستهایتان را مشتاق و با انگیزه نگه دارید.
ببینید سازماندهندگان چگونه از «انجمنهای واتساپ» برای ایجاد تغییر در جهان استفاده میکنند.
این «سازنده انجمن» شبکه پشتیبانی قوی برای مادران سیاهپوست/آفریقایی مجردی ایجاد کرد که با زندگی جدید در «آلمان» سازگار میشوند.
جنبشی برای مبارزه با کوتاهقدی کودکان اندونزیایی به یک «انجمن» مؤثر تبدیل شده است که کارکنان حوزه مراقبت از سلامت را در سراسر این مجمعالجزایر به هم متصل میکند.
این سازنده انجمن به زنان جوان کمک میکند تا کودکانی با سازگاری مناسب که از نظر تحصیلی هم برجسته باشند، پرورش دهند.
این طرفداران اندونزیایی «انجمنی» پرتلاشی ایجاد کردند – که از جنبشهای اجتماعی حمایت میکنند که بر معیشت، سلامت روان و محیطزیست تأثیر مثبت میگذارد.
نمایههای سازندگان انجمن از سراسر جهان که به شکلگیری تجربه «انجمنهای واتساپ» کمک کردهاند.